Le 1er juillet est une date charnière pour les sages-femmes exerçant en libéral, sur au moins 3 sujets : le TLA, la CPS et les Cerfa d’arrêt de travail.
Cette liste pratique va vous permettre de ne pas vous embarrasser avec ces sujets cet été –pour bien couper jusqu’à la rentrée ☀️
En tant que sage-femme, vous pouvez prescrire et prolonger des arrêts de travail dans le cadre de la prise en charge de grossesse non pathologique ou d’une interruption volontaire de grossesse (IVG), sans limitation de durée.
Quand ils sont au format papier, ces arrêts de travail doivent désormais être prescrits dans un nouveau format sécurisé.
C’est ce que nous allons vous expliquer ⬇️
Fin des TLA, Application Carte Vitale, CPS 4, e-CPS… Ces derniers mois ont été plus animés qu’une Saint-Sylvestre aux urgences. Tout est arrivé en même temps ! Nous faisons le pointage dans cet article.
Pour celles et ceux qui ne sont pas abonnés à notre newsletter, voici un petit récapitulatif des chiffres du mois de mai : un tiers de grossesses non souhaitées, des congés maternité trop courts, un âge moyen du premier rapport en hausse, une baisse des accouchements gémellaires et de plus en plus de bébés allaités.
Shrek 4, Mad Max 4, Rambo 4, Rocky 4, Terminator 4, Harry Potter 4, iPhone 4, Beyoncé 4…
Les 4èmes opus sont parfois géniaux, parfois… Discutables.
À partir de cet été, c'est la Carte de Professionnel de Santé (CPS) qui va sortir en version 4. La 3 était sortie en 2011.
Alors, verdict ?
Pour celles et ceux qui ne sont pas abonnés à notre newsletter, voici un petit récapitulatif des chiffres du mois d'avril : les GAI plus élevés chez les femmes, un indicateur conjoncturel de fécondité en déclin, le coût exorbitant du DMP, les trois quarts des maternités fermées en 50 ans, pourquoi encourager les papas à changer les couches et le Danemark en passe d'éradiquer le cancer du col de l'utérus.
C'est l'une des rubriques de notre newsletter qui plaît le plus. Les chiffres notables. Pour celles et ceux qui ne sont pas abonnés, voici un petit récapitulatif des chiffres du mois de mars.
Care4EveryBody a formulé 18 recommandations destinées aux professionnels et professionnelles de santé pour combler les inégalités de soins entre hommes et femmes.
Ce travail d’inventaire et de classement est colossal. Il a été mené de manière collaborative avec 20 experts européens de différentes disciplines médicales. Le rapport complet a été publié en anglais dans le journal BMJ Public Health volume 3.
Toutes les professions de santé sont concernées. Comme souvent pour la santé des femmes, les sages-femmes ont une place de choix.
Voici ces 18 recommandations.
🛋️Tout est parti d'une discussion sur le canapé.
Valentine est sage-femme à la maternité des Bluets. Isabelle est sa colocataire. Ensemble, elles passent des heures à rêver une autre offre de soins.
Une idée émerge : un lieu de santé pensé par les femmes pour les femmes. Un lieu qui élèverait les standards de la santé féminine. Un lieu où le parcours de soin serait complet, engagé, continu et adapté aux besoins de tous·tes.
Mais entre envie et réalité, il y a un monde. Celui des levées de fonds et des investisseurs. Celui du cadre juridique. Nous sommes loin, loin des couloirs de la maternité.
C’est l’histoire d’une sage-femme engagée qui a osé se lancer dans un projet ambitieux.
C'est l'une des rubriques de notre newsletter qui plaît le plus. Les chiffres notables. Pour celles et ceux qui ne sont pas abonnés, voici un petit récapitulatif des chiffres du mois de février.
